劳动用工合规建设、政策红利助力企业可持续高质量发展

发布日期:2024-04-26 浏览次数: 作者:超级管理员
       为帮助企业构建企业劳动用工合规体系,预防和阻止企业违反劳动立法,维护企业用工形式的合法化,以及如何通过三创补贴流程、上市前提升市值,解决企业利润低、无核心的痛点,助力企业实现价值增长,提升核心竞争力,解读2024年政策红利方向,东莞市高新技术产业协会(以下简称“协会”)举办“企业劳动用工合规建设、企业政策补贴及上市规划辅导”培训会,助力东莞市高新技术企业高质量发展。广东莞信律师事务所、优赛集团、浦发银行及协会会员单位等50多人出席活动。

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▲活动现场


      广东莞信律师事务所合规部负责人/高级合规师麦耀劲作“企业劳动用工合规建设”主题宣讲,他主要从合规的内涵及发展历程、企业合规管理的重要意义、劳动用工合规管理建设的方法及路径三大方面一一解读,结合企业劳动用工的典型案例分析,让参会企业进一步了解了企业合规管理体系,逐步实施“专项合规(小合规)”到 “大合规”的整合是企业构建合规管理体系的有效方法。有助于企业有效预防和及时处理各类劳资纠纷,维护各方合法权益,以便形成协调和稳定的劳动用工关系。

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广东莞信律师事务所合规部负责人/高级合规师 麦耀劲


      优赛科创教育商学院院长高永才作2024企业科创布局业绩倍增、政策补贴、上市规划及核心破局点分享,他从企业现状、核心、科创、未来四大维度作了深入浅出的讲解,结合新时代发展的市场热点,以及企业科创属性布局、降本增效持续发展、市值提升战略落地的三大破局核心点一一进行剖析,让参会企业对大环境时代下如何通过科创助力实现核心竞争力有了更深层次的思考。

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▲优赛科创教育商学院院长 高永才


      浦发银行南城支行行长张桦介绍高新企业信用贷,他主要从单位简介、科创金融服务方案展开分享,在当前国家科创金融环境新常态下,“产业+科技+金融”模式是科创企业可持续发展的大势所趋,浦新贷——线上信用贷款也应运而生,“能贷”“快贷”,提升科创企业融资的便捷性,降低融资成本,服务科技创新。

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▲浦发银行南城支行行长 张桦


      本次培训会是为贯彻落实《东莞市优化营商环境条例》工作的重要指示要求,增强我市企业重视和构建劳动用工合规体系的一次重要实践,旨在持续优化营商环境,引导东莞市各企业规范健康持续发展,促进我市企业更深入了解合规管理体系建设,有效防范合规风险,降低违规成本,提升企业管理水平。同时,通过培训引导企业在大环境时代下如何通过科创助力实现核心竞争力,并着力帮忙企业解决融资难、融资贵问题,不断探索多维正向赋能企业可持续发展的路径,对促进企业健康发展、营造和谐文明的社会氛围具有重要的现实意义。


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